Zarządzanie zadaniami w czasie, czyli reguły osobistej skuteczności – EY Academy of Business

Zarządzanie zadaniami w czasie, czyli reguły osobistej skuteczności

Zdobądź umiejętności zarządzania zadaniami i odzyskaj kontrolę nad swoim dniem pracy!
Zarezerwuj miejsce
Dla kogo?

Szkolenie dedykowane jest dla każdego, kto chce efektywnie zarządzać swoim czasem i zadaniami, jednocześnie zrozumieć, jak przekonania i nawyki wpływają na efektywność osobistą oraz zidentyfikować restrykcje, które utrudniają wykorzystanie czasu w najbardziej efektywny sposób.

 

Dla menedżerów, liderów zespołów, pracowników administracyjnych, przedsiębiorców, freelancerów, pracowników zdalnych, pracowników działu HR.

Cel szkolenia

Celem szkolenia jest:

  • Nauka efektywnego zarządzania czasem i zadaniami – zdobądź umiejętności, które pozwolą Ci pracować mądrzej, a nie ciężej.
  • Zrozumienie podstawowych reguł i paradygmatów skuteczności osobistej.
  • Nauka skutecznego zarządzania czasem i rezultatami.
  • Wykorzystaj sprawdzone techniki do osiągania więcej w krótszym czasie.
  • Poprawa organizacji pracy oraz osiąganie celów zarówno osobistych, jak i zawodowych.
  • Opracowanie osobistego sposobu zarządzania zadaniami/e-mailami, kalendarzem i priorytetami.
  • Rozpoczęcie zmiany nawyków związanych ze skutecznością osobistą

Wyróżniki naszego szkolenia:

  • Wybór narzędzi i metod zastosowanych w szkoleniu pochodzi z 15 lat praktyki zespołu konsultantów ds zarządzania
  • Wyselekcjonowanie techniki i narzędzia wspierające skuteczność osobistą (nie mówimy o wszystkim, mówimy o tym co wiemy, że działa)
  • Maksymalne zaangażowanie uczestników przez natychmiastowe przenoszenie poznawanych treści na własne przykłady
  • Wszystkie prezentowe modele popieramy realnymi przykłady z różnych branż, które ułatwią implementację nowych umiejętności w Twojej pracy
Korzyści z udziału w szkoleniu
  • Zwiększysz swoją produktywność dzięki skutecznym technikom zarządzania zadaniami.
  • Nauczysz się skutecznie ustalać priorytety i zarządzać swoimi obowiązkami.
  • Poznasz sposoby na lepszą organizację swojego dnia pracy.
  • Zdobędziesz wiedzę na temat najnowszych aplikacji i narzędzi do zarządzania czasem.
  • Opanujesz techniki planowania i pracy z kalendarzem.
  • Nauczysz się zmieniać złe nawyki na efektywne działania.
  • Poznasz zasady skutecznego delegowania zadań.
  • Zyskasz kontrolę nad swoimi zadaniami i projektami dzięki przeglądowi najnowszych sposobów zarządzania zadaniami.
  • Dowiesz się, jakie są wady obecnych systemów i poznasz innowacyjne rozwiązania dostosowane do współczesnych wymagań.
  • Poprawisz swoją produktywność, poznając konsekwencje standardowego odbierania e-maili oraz wielozadaniowości.
  • Wdrożysz skuteczne zarządzanie czasem i zadaniami wśród pracowników.
  • Zwiększysz efektywność pracy.
  • Uzyskasz lepszą organizację i priorytetyzację wspierającą skuteczność.
  • Poprawisz komunikację i współpracę między pracownikami.
  • Zyskasz wyższą motywację i zaangażowanie pracownikó
  • Potencjalnie zyskasz równie zwiększenie satysfakcji klientów (zew. i wew.) poprzez terminową realizację zadań
Metodologia
  • Nie wierzymy, że jedno rozwiązanie będzie tak samo dobre dla wszystkich ale wiemy, że z dobrych składników każdy może stworzyć własny działający system. Wiemy, co należy uwzględnić, żeby taki system stworzyć
Program szkolenia
Program szkolenia

3 bloki szkoleniowe

Paradygmaty z zarządzaniu sobą, czasem, zadaniami i priorytetami

  • Co działa, co nie działa i dlaczego
  • Skuteczność i efektywność – co wybrać?

Przegląd i zastosowanie modeli do zarządzania zadaniami i pracą – praca na własnych przykładach uczestników

  • Modele i narzędzia do zarządzania zadaniami
  • Modele i narzędzia priorytetyzacji
  • Wielozadaniowość
  • Prokrastynacjna
  • Praca z kalendarzem
  • Praca z mailem
  • Techniki i narzędzia uzupełniające osobistą skuteczność
  • Przegląd narzędzi softwarowych do zarządzania pracą własną/zespołu
  • Jakie narzędzia AI mogą nam pomagać w codziennej pracy osobistej?

Od pomysłu do nawyku

  • Zestaw elementów pozwalających wspierać zmianę i transformację osobistą
  • Zrozumienie elementów krytycznych
  • Zbudowanie planu na siebie
Trenerzy
Tomasz Bagiński
Początki kariery Tomasza w roli trenera i konsultanta dotyczą obszaru zarządzania projektami. Przez lata obserwacji środowiska i zachowań klientów oprócz metodyk projektowych testował wszelkie narzędzia, modele i rozwiązania dotyczące skuteczności i efektywności osobistej. Po latach powstał z tego zestaw narzędzi i rozwiązań na postawie którego każdy może stworzyć własny system.
Masz pytania?
Chętnie do Ciebie oddzwonimy.

To pole jest obowiązkowe

To pole jest obowiązkowe

To pole jest obowiązkowe

To pole jest obowiązkowe

To pole jest obowiązkowe

To pole jest obowiązkowe

To pole jest obowiązkowe

Oświadczenia i zgody

To pole jest obowiązkowe

W celu otrzymania szczegółowych informacji dotyczących przetwarzania danych osobowych przez Spółki z Grupy EY zachęcamy do zapoznania się z Polityką prywatności.

* Pola wymagane