Asystenci i Agenci AI w praktyce prawniczejOd promptów do autonomicznych agentów – EY Academy of Business

Asystenci i Agenci AI w praktyce prawniczej
Od promptów do autonomicznych agentów

Rynek narzędzi AI w 2026 roku przekroczył granicę asystentów konwersacyjnych. Producenci modeli udostępniają warstwy agentowe, a praktyka prawnicza ma do dyspozycji nie tylko chatbota, który odpowiada na pytania. Możesz też wykorzystać system, który samodzielnie planuje sekwencję kroków, korzysta z narzędzi (przeszukiwanie baz, generowanie dokumentów, wysyłanie wiadomości), podejmuje decyzje warunkowe i pracuje w pętli aż do osiągnięcia celu.

Dla działu prawnego korporacji oraz dla kancelarii oznacza to konkretną zmianę technologiczną. Zadania, które rok temu wymagały kilku godzin pracy aplikanta lub junior associate, dzisiaj można delegować do agenta, który wykonuje je w tle, generuje raport i czeka na decyzję pełnomocnika. Skraca to czas obsługi sprawy, ale tworzy też nowe ryzyka: błędy agenta są trudniejsze do wychwycenia niż błędy w pojedynczej odpowiedzi chatbota, ponieważ agent łączy w łańcuch wiele kroków, a halucynacja na drugim z nich wpływa na wszystkie kolejne.

Szkolenie odpowiada na sześć pytań, które zadają sobie dzisiaj prawnicy planujący wdrożenie tej warstwy: co właściwie odróżnia chatbota od asystenta i agenta, które platformy są dojrzałe na poziomie produkcyjnym, jak budować własnego asystenta prawnego, które wzorce zastosowań mają sens w pracy kancelarii i działu prawnego, jak pogodzić agenta z tajemnicą zawodową, RODO i AI Act, oraz jak zaprojektować protokół weryfikacji wyników, który wytrzymuje kontrolę z perspektywy odpowiedzialności zawodowej.

Program nie jest kursem programowania ani warsztatem dla architektów rozwiązań technicznych. Jest skierowany do prawnika, który chce zrozumieć, gdzie praca z agentem ma sens, gdzie nie ma, i jak skonfigurować to środowisko bez wsparcia działu IT.

Szkolenie jest realizowane w proporcji 35 procent wykład, 65 procent warsztat. Każdy blok merytoryczny kończy się ćwiczeniem praktycznym lub demonstracją na żywo.

Szkolenie jest skierowane do prawników, którzy korzystają już z narzędzi AI w trybie konwersacyjnym (ChatGPT, Claude, Copilot, Gemini, Perplexity). Zakładana jest podstawowa znajomość promptingu.

 

Profile uczestnika

 

  • Radcowie prawni i adwokaci
  • Prawnicy in-house i dyrektorzy działów prawnych
  • Ofcierowie, managerowie i specjaliście compliance oraz specjaliści ds. ryzyka
  • Inspektorzy ochrony danych (IOD)
  • Partnerzy zarządzający kancelariami

Cele szkolenia

Po ukończeniu szkolenia uczestnik

  • Potrafi zaprojektować i zbudować własnego asystenta prawnego w formacie Custom GPT lub Claude Project: napisać instrukcję systemową, dobrać bazę wiedzy, ustawić ograniczenia dotyczące tajemnicy zawodowej, przetestować na realnym scenariuszu.
  • Umie ocenić, czy konkretne zadanie nadaje się do delegowania agentowi, czy powinno pozostać w trybie konwersacyjnym pod pełną kontrolą człowieka. Stosuje siedmiopunktowy test dopuszczalności agenta (ryzyko halucynacji, koszty błędu, czas weryfikacji, wrażliwość danych, regulacja sektorowa, audytowalność, możliwość cofnięcia).
  • Buduje protokół weryfikacji wyników agentowych (rozszerzona wersja P5V) uwzględniający łańcuch decyzji, nie tylko pojedynczy wynik. Identyfikuje punkty kontrolne, w których człowiek musi pojawić się obowiązkowo (human-in-the-loop), oraz punkty, gdzie wystarczy nadzór następczy (human-on-the-loop).
  • Konfiguruje środowisko pracy z agentami w sposób zgodny z wymogami tajemnicy zawodowej: separacja klientów (oddzielne projekty dla oddzielnych spraw), kontrola retencji danych po stronie dostawcy, wybór planów z opt-out treningu, wykorzystanie deploymentów lokalnych tam, gdzie to konieczne.
  • Pisze prompty agentowe wielokrokowe z wykorzystaniem chain-of-thought, few-shot examples i role prompting na poziomie systemowym. Buduje biblioteki instrukcji wielokrotnego użytku dla zespołu.

Korzyści dla uczestnika

  • Gotowy zestaw instrukcji systemowych
  • Skonfigurowany własny asystent prawny (zbudowany podczas szkolenia)
  • Biblioteka 25 promptów agentowych
  • Karta wyboru platformy
  • Checklist tajemnicy zawodowej w architekturze agentowej (15 punktów)
  • Roadmapa wdrożenia agentów AI w kancelarii lub dziale prawnym w horyzoncie 30/60/90 dni – z konkretnymi zadaniami, osobami odpowiedzialnymi i punktami kontrolnymi.
  • Skrócenie czasu wykonywania powtarzalnych zadań prawniczych
  • Spełnienie obowiązku z art. 4 AI Act – udokumentowane szkolenie z kompetencji AI dla osób korzystających z systemów AI w pracy zawodowej

BLOK I

Asystent, agent, autopilot. Cztery warstwy AI w pracy prawnika

Cel bloku:
Uczestnik porządkuje kluczowe pojęcia (asystent, workflow, agent, autopilot) i otrzymuje spójny model decyzyjny, pozwalający ocenić, na jakim poziomie automatyzacji umieścić konkretne zadanie prawnicze.

Zakres tematyczny:

  • Cztery warstwy AI w pracy prawnika: LLM, asystent konfigurowany, workflow zautomatyzowany, agent wielokrokowy – kryteria wyboru.
  • Anatomia agenta: pętla planuj–działaj–obserwuj–koryguj, tool use, computer use, MCP.
  • Mapa dojrzałych platform agentowych w 2026 r. (OpenAI, Anthropic, Microsoft, Google, no‑code).
  • Polski ekosystem LegalTech z funkcjami agentowymi i ich zastosowanie w praktyce radcy i adwokata.
  • Plany konsumenckie vs. biznesowe (ChatGPT, Claude, Copilot 365) – bezpieczeństwo, koszty, decyzje wdrożeniowe.
  • Mit „agent zastąpi prawnika” – gdzie AI działa świetnie, a gdzie pozostaje zawodna.

Element warsztatowy:
Demonstracja agenta analizującego pakiet umów najmu (computer use) + omówienie ryzyk i punktów weryfikacji.

Efekt dla uczestnika:
Mapa pojęciowa ekosystemu AI oraz porównanie platform z oceną dojrzałości (stan na maj 2026).

BLOK II

Asystenci AI dla prawnika. Custom GPTs i Claude Projects w praktyce

Cel bloku:
Uczestnik rozumie, kiedy i jak budować dedykowanego asystenta prawniczego oraz poznaje pięć gotowych wzorców zastosowań.

Zakres tematyczny:

  • Custom GPT i Claude Project – realne różnice vs. „czysty chat”.
  • Anatomia skutecznej instrukcji systemowej (6 elementów).
  • Pięć wzorców asystentów prawniczych (wywiad z klientem, due diligence, rozprawa, monitoring regulacyjny, compliance mapping).
  • Projektowanie i strukturyzacja bazy wiedzy.
  • Asystent zespołowy: udostępnianie, wersjonowanie, logi, audyt.
  • Tajemnica zawodowa i plany Plus / Team / Enterprise.

Element warsztatowy:
Indywidualne ćwiczenie: pierwszy szkic instrukcji systemowej asystenta (analiza wybranych przykładów).

Efekt dla uczestnika:
Gotowe wzorce asystentów + własny szkic instrukcji systemowej.

BLOK III

Agenci w pracy kancelarii i działu prawnego

Cel bloku:
Przejście z asystentów do agentów – systemów planujących i wykonujących wieloetapowe zadania z użyciem narzędzi.

Zakres tematyczny:

  • Pięć dojrzałych wzorców agentowych:
    due diligence, monitoring regulacyjny, drafting pipeline, triaż email, compliance mapping.
  • Architektura agentów (Claude, Custom GPT, Copilot Studio, n8n).
  • Test dopuszczalności agenta – 7 pytań decyzyjnych przed delegowaniem zadania.
  • Ryzyka halucynacji, koszt błędu i audytowalność łańcucha decyzji.

Element warsztatowy:
Trzy demonstracje agentów w działaniu + moderowana dyskusja.

Efekt dla uczestnika:
Karty wzorców agentowych oraz praktyczny test „czy to zadanie nadaje się dla agenta”.

BLOK IV

Bezpieczeństwo, tajemnica, ramy prawne AI

Cel bloku:
Uczestnik rozumie obowiązki wynikające z AI Act, RODO i przepisów zawodowych w pracy z asystentami i agentami AI.

Zakres tematyczny:

  • AI Act: obowiązki pracodawcy (art. 4), deployera (art. 26) i pułapka „nieświadomego providera” (art. 25).
  • Tajemnica zawodowa radcy prawnego w architekturze agentowej.
  • Powierzenie przetwarzania (art. 28 RODO) i weryfikacja dostawców AI.
  • Halucynacje agentów i odpowiedzialność zawodowa – analiza realnych spraw.
  • Protokół weryfikacji wyników agentowych (rozszerzony P5V).
  • Odpowiedzialność dyscyplinarna, cywilna i zawodowa.

Element warsztatowy:
Symulacja kontroli compliance wdrożenia agenta AI w kancelarii.

Efekt dla uczestnika:
Checklisty zgodności, protokół weryfikacji oraz jasność odpowiedzialności prawnej.

BLOK V

Warsztat: budowa własnego asystenta prawniczego

Cel bloku:
Praktyczne wdrożenie wiedzy – każdy uczestnik buduje działającego asystenta dla własnej praktyki.

Zakres i forma:

  • Wybór wzorca i zdefiniowanie zadania.
  • Pisanie i iteracja instrukcji systemowej.
  • Konfiguracja w wybranej platformie (Custom GPT, Claude Project, Copilot).
  • Testy na scenariuszach typowych i granicznych.
  • Live debugging z prowadzącym.
  • Q&A wdrożeniowe + roadmapa 30/60/90 dni.

Efekt dla uczestnika:
Działający asystent na własnym koncie oraz plan dalszych wdrożeń AI w organizacji.

Paweł Kowalski - Pełnomocnik Prezesa Krajowej Izby Radców Prawnych ds. Nowych Technologii oraz członek Komisji ds. Sztucznej Inteligencji przy Fédération des Barreaux d’Europe (FBE).

Asystenci i Agenci AI w praktyce prawniczej

Cena

1 300 zł netto (1 599,00 zł brutto)

Asystenci i Agenci AI w praktyce prawniczej
Od promptów do autonomicznych agentów

Rynek narzędzi AI w 2026 roku przekroczył granicę asystentów konwersacyjnych. Producenci modeli udostępniają warstwy agentowe, a praktyka prawnicza ma do dyspozycji nie tylko chatbota, który odpowiada na pytania. Możesz też wykorzystać system, który samodzielnie planuje sekwencję kroków, korzysta z narzędzi (przeszukiwanie baz, generowanie dokumentów, wysyłanie wiadomości), podejmuje decyzje warunkowe i pracuje w pętli aż do osiągnięcia celu.

Dla działu prawnego korporacji oraz dla kancelarii oznacza to konkretną zmianę technologiczną. Zadania, które rok temu wymagały kilku godzin pracy aplikanta lub junior associate, dzisiaj można delegować do agenta, który wykonuje je w tle, generuje raport i czeka na decyzję pełnomocnika. Skraca to czas obsługi sprawy, ale tworzy też nowe ryzyka: błędy agenta są trudniejsze do wychwycenia niż błędy w pojedynczej odpowiedzi chatbota, ponieważ agent łączy w łańcuch wiele kroków, a halucynacja na drugim z nich wpływa na wszystkie kolejne.

Szkolenie odpowiada na sześć pytań, które zadają sobie dzisiaj prawnicy planujący wdrożenie tej warstwy: co właściwie odróżnia chatbota od asystenta i agenta, które platformy są dojrzałe na poziomie produkcyjnym, jak budować własnego asystenta prawnego, które wzorce zastosowań mają sens w pracy kancelarii i działu prawnego, jak pogodzić agenta z tajemnicą zawodową, RODO i AI Act, oraz jak zaprojektować protokół weryfikacji wyników, który wytrzymuje kontrolę z perspektywy odpowiedzialności zawodowej.

Program nie jest kursem programowania ani warsztatem dla architektów rozwiązań technicznych. Jest skierowany do prawnika, który chce zrozumieć, gdzie praca z agentem ma sens, gdzie nie ma, i jak skonfigurować to środowisko bez wsparcia działu IT.

Szkolenie jest realizowane w proporcji 35 procent wykład, 65 procent warsztat. Każdy blok merytoryczny kończy się ćwiczeniem praktycznym lub demonstracją na żywo.

Dla kogo?

Szkolenie jest skierowane do prawników, którzy korzystają już z narzędzi AI w trybie konwersacyjnym (ChatGPT, Claude, Copilot, Gemini, Perplexity). Zakładana jest podstawowa znajomość promptingu.

 

Profile uczestnika

 

  • Radcowie prawni i adwokaci
  • Prawnicy in-house i dyrektorzy działów prawnych
  • Ofcierowie, managerowie i specjaliście compliance oraz specjaliści ds. ryzyka
  • Inspektorzy ochrony danych (IOD)
  • Partnerzy zarządzający kancelariami
Cele i korzyści

Cele szkolenia

Po ukończeniu szkolenia uczestnik

  • Potrafi zaprojektować i zbudować własnego asystenta prawnego w formacie Custom GPT lub Claude Project: napisać instrukcję systemową, dobrać bazę wiedzy, ustawić ograniczenia dotyczące tajemnicy zawodowej, przetestować na realnym scenariuszu.
  • Umie ocenić, czy konkretne zadanie nadaje się do delegowania agentowi, czy powinno pozostać w trybie konwersacyjnym pod pełną kontrolą człowieka. Stosuje siedmiopunktowy test dopuszczalności agenta (ryzyko halucynacji, koszty błędu, czas weryfikacji, wrażliwość danych, regulacja sektorowa, audytowalność, możliwość cofnięcia).
  • Buduje protokół weryfikacji wyników agentowych (rozszerzona wersja P5V) uwzględniający łańcuch decyzji, nie tylko pojedynczy wynik. Identyfikuje punkty kontrolne, w których człowiek musi pojawić się obowiązkowo (human-in-the-loop), oraz punkty, gdzie wystarczy nadzór następczy (human-on-the-loop).
  • Konfiguruje środowisko pracy z agentami w sposób zgodny z wymogami tajemnicy zawodowej: separacja klientów (oddzielne projekty dla oddzielnych spraw), kontrola retencji danych po stronie dostawcy, wybór planów z opt-out treningu, wykorzystanie deploymentów lokalnych tam, gdzie to konieczne.
  • Pisze prompty agentowe wielokrokowe z wykorzystaniem chain-of-thought, few-shot examples i role prompting na poziomie systemowym. Buduje biblioteki instrukcji wielokrotnego użytku dla zespołu.

Korzyści dla uczestnika

  • Gotowy zestaw instrukcji systemowych
  • Skonfigurowany własny asystent prawny (zbudowany podczas szkolenia)
  • Biblioteka 25 promptów agentowych
  • Karta wyboru platformy
  • Checklist tajemnicy zawodowej w architekturze agentowej (15 punktów)
  • Roadmapa wdrożenia agentów AI w kancelarii lub dziale prawnym w horyzoncie 30/60/90 dni – z konkretnymi zadaniami, osobami odpowiedzialnymi i punktami kontrolnymi.
  • Skrócenie czasu wykonywania powtarzalnych zadań prawniczych
  • Spełnienie obowiązku z art. 4 AI Act – udokumentowane szkolenie z kompetencji AI dla osób korzystających z systemów AI w pracy zawodowej
Program

BLOK I

Asystent, agent, autopilot. Cztery warstwy AI w pracy prawnika

Cel bloku:
Uczestnik porządkuje kluczowe pojęcia (asystent, workflow, agent, autopilot) i otrzymuje spójny model decyzyjny, pozwalający ocenić, na jakim poziomie automatyzacji umieścić konkretne zadanie prawnicze.

Zakres tematyczny:

  • Cztery warstwy AI w pracy prawnika: LLM, asystent konfigurowany, workflow zautomatyzowany, agent wielokrokowy – kryteria wyboru.
  • Anatomia agenta: pętla planuj–działaj–obserwuj–koryguj, tool use, computer use, MCP.
  • Mapa dojrzałych platform agentowych w 2026 r. (OpenAI, Anthropic, Microsoft, Google, no‑code).
  • Polski ekosystem LegalTech z funkcjami agentowymi i ich zastosowanie w praktyce radcy i adwokata.
  • Plany konsumenckie vs. biznesowe (ChatGPT, Claude, Copilot 365) – bezpieczeństwo, koszty, decyzje wdrożeniowe.
  • Mit „agent zastąpi prawnika” – gdzie AI działa świetnie, a gdzie pozostaje zawodna.

Element warsztatowy:
Demonstracja agenta analizującego pakiet umów najmu (computer use) + omówienie ryzyk i punktów weryfikacji.

Efekt dla uczestnika:
Mapa pojęciowa ekosystemu AI oraz porównanie platform z oceną dojrzałości (stan na maj 2026).

BLOK II

Asystenci AI dla prawnika. Custom GPTs i Claude Projects w praktyce

Cel bloku:
Uczestnik rozumie, kiedy i jak budować dedykowanego asystenta prawniczego oraz poznaje pięć gotowych wzorców zastosowań.

Zakres tematyczny:

  • Custom GPT i Claude Project – realne różnice vs. „czysty chat”.
  • Anatomia skutecznej instrukcji systemowej (6 elementów).
  • Pięć wzorców asystentów prawniczych (wywiad z klientem, due diligence, rozprawa, monitoring regulacyjny, compliance mapping).
  • Projektowanie i strukturyzacja bazy wiedzy.
  • Asystent zespołowy: udostępnianie, wersjonowanie, logi, audyt.
  • Tajemnica zawodowa i plany Plus / Team / Enterprise.

Element warsztatowy:
Indywidualne ćwiczenie: pierwszy szkic instrukcji systemowej asystenta (analiza wybranych przykładów).

Efekt dla uczestnika:
Gotowe wzorce asystentów + własny szkic instrukcji systemowej.

BLOK III

Agenci w pracy kancelarii i działu prawnego

Cel bloku:
Przejście z asystentów do agentów – systemów planujących i wykonujących wieloetapowe zadania z użyciem narzędzi.

Zakres tematyczny:

  • Pięć dojrzałych wzorców agentowych:
    due diligence, monitoring regulacyjny, drafting pipeline, triaż email, compliance mapping.
  • Architektura agentów (Claude, Custom GPT, Copilot Studio, n8n).
  • Test dopuszczalności agenta – 7 pytań decyzyjnych przed delegowaniem zadania.
  • Ryzyka halucynacji, koszt błędu i audytowalność łańcucha decyzji.

Element warsztatowy:
Trzy demonstracje agentów w działaniu + moderowana dyskusja.

Efekt dla uczestnika:
Karty wzorców agentowych oraz praktyczny test „czy to zadanie nadaje się dla agenta”.

BLOK IV

Bezpieczeństwo, tajemnica, ramy prawne AI

Cel bloku:
Uczestnik rozumie obowiązki wynikające z AI Act, RODO i przepisów zawodowych w pracy z asystentami i agentami AI.

Zakres tematyczny:

  • AI Act: obowiązki pracodawcy (art. 4), deployera (art. 26) i pułapka „nieświadomego providera” (art. 25).
  • Tajemnica zawodowa radcy prawnego w architekturze agentowej.
  • Powierzenie przetwarzania (art. 28 RODO) i weryfikacja dostawców AI.
  • Halucynacje agentów i odpowiedzialność zawodowa – analiza realnych spraw.
  • Protokół weryfikacji wyników agentowych (rozszerzony P5V).
  • Odpowiedzialność dyscyplinarna, cywilna i zawodowa.

Element warsztatowy:
Symulacja kontroli compliance wdrożenia agenta AI w kancelarii.

Efekt dla uczestnika:
Checklisty zgodności, protokół weryfikacji oraz jasność odpowiedzialności prawnej.

BLOK V

Warsztat: budowa własnego asystenta prawniczego

Cel bloku:
Praktyczne wdrożenie wiedzy – każdy uczestnik buduje działającego asystenta dla własnej praktyki.

Zakres i forma:

  • Wybór wzorca i zdefiniowanie zadania.
  • Pisanie i iteracja instrukcji systemowej.
  • Konfiguracja w wybranej platformie (Custom GPT, Claude Project, Copilot).
  • Testy na scenariuszach typowych i granicznych.
  • Live debugging z prowadzącym.
  • Q&A wdrożeniowe + roadmapa 30/60/90 dni.

Efekt dla uczestnika:
Działający asystent na własnym koncie oraz plan dalszych wdrożeń AI w organizacji.

Cena

1 300 zł netto (1 599,00 zł brutto)

Lokalizacja

Warszawa

Termin

28 sierpnia 2026

Kontakt

Anna Sobora

Koordynator kursu

  • +48 572 002 646
  • anna.sobora@pl.ey.com