Kursy i szkolenia dla firm - Ernst & Young Academy of Business
menu
Strona główna   Szkolenia   HR partnerem dla biznesu   Budowa i wdrożenie systemu mentoringowego w organizacji

Budowa i wdrożenie systemu mentoringowego w organizacji

Szkolenie prowadzone online w formie warsztatowej, czyli umożliwiające interakcję uczestników z trenerem i między sobą. Każdy będzie mógł zabrać głos, zadać pytania i podzielić się swoim doświadczeniem

Termin:

5 listopada 2020 | Online
7 kwietnia 2021 | Online

Cena: 390 zł netto

Czy jesteś odpowiedzialny w organizacji za obszar Training & Development?

Czy biznes oczekuje od Ciebie, że pracownicy będą z zaangażowaniem realizowali swoje zadania, wykorzystując do tego najlepszą wiedze i umiejętności?

Czy tegoroczny budżet na szkolenia i rozwój, jakim dysponujesz jest o połowę mniejszy niż minionym roku, ale oczekiwania biznesu od Ciebie są nadal na tym samym poziomie?

Czy biznes pyta Cię, jak zatrzymać najlepszych, skoro kolejna podwyżka nie wchodzi w grę?

Czy głowisz się co wpisać w indywidualnym planie rozwoju osobie, która osiąga rok rocznie najwyższe oceny?

Czy wizja odejścia ekspertów spędza Ci sen z powiek, bo wiesz, że wraz z ich odejściem powstanie wyrwa w kompetencjach organizacji i jej funkcjonowanie może być poważnie zagrożone?

Jeśli powyższe problemy dotyczą także Ciebie, rozwiązaniem może być wdrożenie systemu mentoringowego w organizacji. W naszej nowej rzeczywistości mentoring jest świetnym rozwiązaniem, gdyż niosąc za sobą szereg oczywistych korzyści takich jak transfer wiedzy i wzrost zaangażowania, nie pociąga za sobą żadnych nakładów finansowych

  • Dla kogo?
  • Cele i korzyści
  • Program
  • Termin i miejsce
  • Trenerzy
  • Cena
  • Kontakt

Dla kogo?

Ten program jest dla Ciebie, jeśli: 
  • Jesteś menedżerem HR, HR biznes partnerem, specjalistą, koordynatorem i menedżerem szkoleń i rozwoju, pracownikiem HR, który na co dzień wspiera biznes w obszarze szkoleń i rozwoju
  • Potrzebujesz rzetelnej, metodycznej wiedzy jak krok po kroku wdrożyć program mentoringowy
  • Szukasz forum wymiany doświadczeń i wiedzy z innymi profesjonalistami HR
  • Potrzebujesz konsultacji w tym co już robisz lub nowych pomysłów i inspiracji

Cele i korzyści

Cele warsztatu
  • Dowiesz się, na czym polega mentoring i jakie korzyści niesie on dla organizacji
  • Będziesz potrafił/a zaprojektować system mentoringowy i zaplanować jego wdrożenie
  • Będziesz wiedział/a, jak przygotować obydwie strony relacji mentoringowej do pracy
Korzyści dla Ciebie
  • Zdobędziesz wiedzę jak przygotować program mentoringowy adresujący potrzeby Twojej organizacji
  • Uzupełnisz lub pogłębisz swoją wiedzę i umiejętności, poprzez kontakt z ekspertami i praktykami HR i wymianę doświadczeń z koleżankami i kolegami po fachu
  • Przyczynisz się do pozostania w organizacji najlepszych pracowników
  • Pomożesz kadrze menadżerskiej wychować następne pokolenie liderów
  • Wpłyniesz na podniesienie zaangażowania w organizacji
  • Wzmocnisz swój autorytet jako kierownika projektów i doradcy dla biznesu

Program

  1. Czym jest mentoring i kiedy jest przydatny w organizacji?
  • Czym mentoring jest, a czym nie jest?
  • Korzyści dla organizacji z wdrożenia systemu mentoringowego
  • Dlaczego system mentoringowy, a nie po prosu mentoring?
  1. Jak zaprojektować system mentoringowy w organizacji?
  • Etapy wdrożenia systemu. Konieczne warunki sukcesu
  • Wpisanie programu mentoringowego w kalendarz biznesowy organizacji
  • Interesariusze i ich odpowiedzialności
  1. Jak znaleźć mentorów wewnętrznych i przygotować ich do roli?
  • Kto może być mentorem i skąd wziąć mentorów?
  • Kto może być mentee i jakie metody naboru zastosować?
  • Przygotowanie merytoryczne obydwu stron
  1. Narzędzia pracy mentora
  • Przegląd użytecznych narzędzi i technik
  • Demonstracja i ćwiczenia w parach wybranych technik

Data i miejsce

  • 5 listopada 2020 | Online
  • 7 kwietnia 2021 | Online

Cena: 390 zł netto

Cena 390,00 PLN (+ 23% VAT)

Kontakt

Klaudia Pliszka | tel. +48 510 201 302 | klaudia.pliszka@pl.ey.com

Ten serwis wykorzystuje pliki cookies, które są zapisywane na Twoim komputerze. Technologia ta jest wykorzystywana w celach funkcjonalnych, statystycznych i reklamowych. Więcej informacji znajdziesz w Polityce prywatności.